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本科及以上學歷，人力資源相關專業(yè)；
2、具備一定的人力資源管理知識，熟悉人資六大模塊、勞動法律法規(guī)；
3、有較強的溝通、協(xié)調能力， 工作踏實認真、責任心強，能夠承擔一定的工作壓力，能適應外地出差；
4、具備良好的公文寫作基礎，熟練使用各種辦公軟件。
福利待遇與晉升：